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大摩VI真题大揭秘! ㊮P. Morgan 2025网申火热进行中,你准备好迎接挑战了吗?大摩的Hirevue面试可是个技术活!ꊊ 面试流程包括3-4个问题的回答,每个问题有45秒准备时间和1120秒的回答时间。题目涵盖behavioral、situational和technical三个部分,以情景题为主,内容复杂多变,要求回答时间短且通过率较低。 别担心,大摩VI有题库哦!学姐为你整理了最新完整的VI真题,助你顺利通关!快来刷题吧,稳稳拿下大摩offer!✅ 堥륿了,多看多练才能积累经验和锻炼表达技巧。加油,未来的大摩人!
团实习机会来袭!留学生速看! 黑石集团,成立于1988年,总部位于纽约,是全球最大的资产管理集团之一。最近,黑石集团开放了几个实习生岗位,特别适合2025年8月至2026年7月之间毕业的留学生。 实习时间:6-8月,为期9周 申请要求:每位候选人只能申请一个实习项目。提交申请后,会在5天内收到一份面试前评估,需要在规定时间内完成,否则将被视为放弃申请。 ⠥公模式:黑石集团实行混合办公制,每周4天到公司办公,1天居家办公。 想要获得实习机会,你需要做好以下两步准备: 1️⃣ 完成Virtual Cover Letter(VCL):成功提交简历后,非SDE岗位的申请者会收到一封邀请,要求在5天内在HireVue平台上录制并提交VCL。 2️⃣ 通过网申后,你将面临两轮面试。面试内容主要涵盖以下三种题型: BlackRock Principles Behavioral Questions Market-based Questions 如果你对黑石集团的实习机会感兴趣,不妨尝试申请,并做好充分的准备!
投行实习与考证全攻略 想要进入投行领域,掌握PPT和估值建模等金融技能是必不可少的。JPMorgan为商科学生精心准备的免费课程,帮助你全面了解这些关键技能。只需花费一下午时间,完成四个任务,就能获得一份在LinkedIn上备受瞩目的证书,为你的简历增添亮点。 课程分为四个部分: Task 1:寻找并购目标 Task 2:目标信息与拍卖流程 Task 3:财务分析——数字运行 Task 4:提供投资建议 整个课程只需3-4小时即可完成,无需任何门槛,报名即可参加。获得的证书不仅可以写入简历,还能挂在LinkedIn上,官方授权,含金量十足。课程内容简单易懂,没有时间和地点限制,完全自学也能轻松掌握。 此外,学姐还整理了JPM Hirevue的相关资料,感兴趣的同学可以进一步了解。
想要进入Morgan Stanley的FRM风险实习?来听听我的面经吧! FRM的面试流程通常包括hirevue、电话面试(可能是HR或ED)以及superday。Superday一般持续两个小时,包括三个半小时的面试和一个小组项目。 三轮面试主要围绕简历深挖、行为面试和一般财务知识。你可能会被问到与团队冲突、多重任务处理以及IR与债券价格关系等问题。 쥯quant risk的FRM,还有一轮技术面试,偏重模型,但不需要现场编程。你可能会被问到logistic/linear regression等概念。 릜后一轮是小组项目,和其他面试者一起准备并最终进行小组展示。 面试后,结果可能在一周或一个月内公布,所以耐心等待吧!只要没收到拒绝信,就有希望哦!
JPM面试揭秘:都问了啥? 很多人都觉得投行面试就是一场技术大战,但其实面试中行为面试和技术面试是并重的,有些投行甚至更看重行为面试。今天就来聊聊我在JPMorgan的面试经历,看看都问了哪些问题。 hirevue环节 这一轮面试一共有3到5个问题,每个问题回答前有30秒的准备时间,还可以有一次重新录制的机会。问题主要围绕以下几个方面: 团队挑战:描述一下你最挑战性的团队任务,以及你是如何应对的。(考察你的团队协助能力) 压力测试:讲一个你遇到过的困难局面,以及你是如何处理的。(抗压能力的考验) 电话面试 电话面试主要是对简历内容进行确认,以及对整个业务的理解。面试官会问你一些关于你简历上的项目和经历的问题,确保你对这些内容有清晰的了解。 终面 最后一轮是群面,通过Zoom进行,一共有6到8个候选人。这次面试有三个面试官,分别是两个MD和一个VP。这一轮主要考察你的呈现技巧,面试官会重点提问你简历上提到的项目和经历。记住,不要紧张,保持逻辑清晰,思维流畅。 小贴士 ኊ希望这些信息对你有帮助,祝你面试顺利!
选摩根士丹利?看这! 在投行面试中,回答“为什么选择摩根士丹利”这个问题是必不可少的。以下是一些建议,希望能帮助到正在准备面试的你们: 强调优势 摩根士丹利的财富管理部门是全球第二大。如果你对财富管理感兴趣,那么在一个拥有众多有影响力的客户的环境中工作无疑是一个巨大的吸引力。此外,前摩根士丹利首席执行官詹姆斯ⷦ尔曼的领导能力也给你留下了深刻印象。他让财富管理成为摩根士丹利收入来源的基石,并且继续加倍实施这一战略,收购了Smith Barney、E*Trade和Eaton Vance。 社会责任 摩根士丹利到2050年实现融资净零排放的承诺也是一个亮点。这表明他们致力于在全球范围内采取负责任的行动,这对于你来说可能是一个重要的考虑因素。 技术背景 摩根士丹利在高增长科技领域与高盛展开竞争,参与了Google和Groupon的主承销商,并参与了Facebook, Inc.的首次公开募股。这些历史性交易都表明他们在科技行业中的地位和影响力。 准备充分 在回答这个问题之前,一定要做好充分的准备。可以去官网搜集资料,与内部大佬进行Networking,记录下重要的聊天内容作为素材。强调一点就是,一定要说出摩根士丹利与其他投行的区别。 这些问题一般出现在HireVue视频面试和最后的superday中。在HireVue面试中,只有30秒的时间思考,然后才能记录下两分钟的回答,而最后一轮的面试官希望你能给出清晰简洁的答案。因此,提前准备这些问题的答案是非常关键的! 希望这些建议能帮助你在面试中脱颖而出!
利乐TetraPak面试攻略 ️收到HireVue面试邀请后,我花了5天时间准备录制视频回答以下6个问题: 1️⃣ 谈谈你的背景和专业经历,你是谁,你的职业生涯有哪些亮点? 2️⃣ 是什么让你对这个职位产生兴趣? 3️⃣ 分享一个你引以为豪的工作成就。 4️⃣ 描述一下你感到最开心和成功的工作时刻。 5️⃣ 谈谈你对包装开发领域的了解。 6️⃣ 描述一个你参与的复杂项目或团队合作的经历。 ᥇备小贴士:问题很基础,如果充分准备过behavior question的话应该不难。在HireVue练习模式里进行不限次数的模拟答题,相同岗位的题目一样哦。每个问题都有三次录制机会,要充分利用! 希望这些建议能帮到你,祝你面试成功!
Citadel面试揭秘 留学生们应该都知道,Citadel的面试流程可是有点与众不同的。它没有采用HireVue,而是选择了电话屏幕面试(Phone Screen Interview)。面试内容主要涵盖技术技能、过往经验和项目以及编程能力。下面我来给大家详细说说,希望能帮到正在准备面试的你们! 面试流程:三轮挑战 首先,Citadel的面试一共有三轮。第一轮是线上笔试,考察的内容包括金融、数学和编程等多方面的知识。接着是电话面试,由HR深入询问相关技术问题。最后一轮是多轮现场面试,包括一对一面试和群面。 面试内容:全面考察 总体来说,Citadel的面试内容不仅涵盖了专业知识的深度应用,还会通过难题和实际案例考察解决问题的能力。此外,面试者还需要展示创新思维、抗压能力和团队协作精神。整个面试流程非常严谨且高效。 面试重点:三大方面 Technical Skills:这部分主要考察数学和Brain Teasers(脑筋急转弯)。 Past Experience & Projects:会考察你过往的实习和项目经验。Citadel相比其他公司更注重技术方面的考察,所以在面试时这部分需要重点展示。 Programming Ability:你需要挑选自己擅长的编程语言并展示你的编程能力。 学姐的小贴士 根据我的经验,大家在面试Citadel时可能会用到以下内容: 数学和编程题目:准备一些常见的数学题目和编程题目,比如Brain Teasers和算法题。 过往项目经验:准备好描述你过往的实习和项目经验,突出你在技术方面的贡献。 编程语言:如果你有擅长的编程语言,记得在面试时展示出来。 希望这些小贴士能帮到大家,祝大家面试顺利!ꀀ
百威秋招测评攻略:趣味与挑战并存! 百威2025届秋招测评来袭!这款测评竟然采用了上一届HireVue的游戏化设计,创意十足,既有趣味性又能测试你的逻辑能力。快来看看具体内容吧! 测评需要在72小时内完成,支持手机和电脑操作。 化测评包含四个部分: 1️⃣ 数字运算(Numerosity):限时3分钟。你需要根据给出的运算符号选择数字使等式成立,结果数字已给定,难度递增。 2️⃣ 图形找不同(Singularity):限时2分10秒。每题有多种形状和颜色的图形,你需要找出唯一不同的图形,颜色可能会干扰你的判断。 3️⃣ 图形找相同(Shapedance):限时3分20秒。在4x4或5x5的正方形网格内有不同颜色的图形,你需要找出内部图形一致的正方形网格。 4️⃣ 性格测评(Portrait):不限时,共108题。每题是两张图片二选一的形式,属于图片版本的性格测试。 后续还有VI部分,是英文题,每题1分钟准备,3分钟录制。题目类似八大问,需用英文作答,建议提前练习英文。 快来挑战一下这款有趣的测评吧!
黑岩面试全攻略:从VCL到行为题 嘿,大家好!最近有不少小伙伴在问关于黑岩(BlackRock)面试的事情,今天我就来给大家分享一下我的经验,希望能帮到你们。 Virtual Cover Letter (VCL) 犊首先,黑岩的VCL真的是个重头戏。你需要在提交简历后五天内在HireVue平台上录制并提交VCL。这个过程有点紧张,但别担心,只要提前准备好,问题不大。 面试流程 网测结束后,你会有两轮面试。面试题目主要分为三种:黑岩原则、行为问题和市场相关。具体题目和回答我会在下面详细讲解。 黑岩原则 这个问题主要是考察你对黑岩文化和价值观的理解。比如,黑岩非常注重多元文化和语言能力,所以可能会问你是否有多语言能力或者国际工作经验。准备的时候可以多了解一些黑岩的理念和历史。 行为问题 这类问题主要考察你的工作经验和解决问题的能力。比如,你可能会被问到在过去的工作中遇到的困难和挑战,以及你是如何解决的。记得一定要具体到某个事件,并详细描述你的处理过程和结果。 市场相关 这类问题主要考察你对市场的敏感度和分析能力。比如,你可能会被问到对某个行业或者市场的看法,或者你在过去是如何利用市场机会的。准备的时候可以多关注一些行业动态和市场分析。 其他面试技巧 保持积极心态:面试时一定要保持积极的心态,表现出对工作的热情和对公司的兴趣。 提前准备:提前了解公司的背景和文化,准备好可能问到的各种问题。 专业形象:穿着得体,表现出专业素质。 真实回答:回答问题时一定要真实诚恳,不要夸大或者编造。 个人经历分享 我记得有一次面试时被问到“你在工作中遇到的最大的挑战是什么”,我当时回答的是“在新环境中适应和沟通”。其实是因为我刚毕业时在一家公司工作,刚开始的时候不太适应那里的文化和工作节奏,后来通过努力逐渐适应了。这个问题让我觉得特别真实和贴近生活。 希望这些信息能帮到大家,祝大家都能顺利拿到心仪的offer!如果有任何问题或者需要更多建议的,欢迎留言讨论哦!
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